38 BIP Boletín novedades n.º 4 de GALIA en INTRANET La Dirección de Sostenimiento de la Jefatura del Apoyo Logístico (JAL) ha publicado el boletín de novedades de GALIA número 4. El objetivo del boletín es facilitar a los usuarios una mejor comprensión del producto. GALIA es un software que soporta muchos de los procesos relacionados con el apoyo logístico integrado. En esta ocasión, el boletín recopila información sobre Nuevas condiciones para el desarrollo de la evolución del Sistema, Mantenimiento, Configuración, Gestión Económica y Funcionalidades del nuevo Módulo GALIA Aeronaves. El boletín ha sido incluido en el apartado correspondiente de la Intranet, dentro de la carpeta Publicaciones y Documentación DISOS, incluida en la Documentación de la JAL. También se puede acceder a él a través del propio sistema GALIA, mediante el menú «UTILIDADES Y NOVEDADES». Acceso a Documentación de la JAL Acceso a GALIA Tiempos de permanencia en los destinos Se ha considerado conveniente proceder a efectuar una revisión de los tiempos de permanencia en los destinos, implantados en junio 2013 teniendo en cuenta la experiencia adquirida y la consideración de diversos factores como, la eficacia del servicio, la estabilidad del personal o la necesidad de cumplir condiciones para el ascenso; además de los nuevos perfiles de carrera de oficiales y suboficiales y la revisión de las plantillas de SUB y MTM, actualmente en curso. En el marco de esta revisión se han contemplado también medidas de estímulo para el personal apto para el ascenso sin vacante Estos tiempos han comenzado a aplicarse a partir del 15 de junio. Tiempos de permanencia en los destinos Frente de orientación 2016. Informe de Orientación Personalizado (IOP) El proceso de orientación específico fijado en el punto 3.5.2. de la IPOR 03/2015 de 4 de noviembre de ALPER., sobre el Sistema de Orientación Profesional en la Armada, establece unos periodos de comunicación individual en determinados momentos de la carrera que necesitan de una orientación más concreta, y a tal efecto, al personal incluido anualmente en estos periodos (frente de orientación) le será proporcionado un Informe de Orientación Personalizado (IOP). Concluido el proceso de elaboración de los primeros IOP correspondientes al frente de orientación de este año 2016, pueden ser consultados por los interesados en el Portal de Orientación Profesional (Aplicaciones de Orientación), mediante su clave de acceso al Portal. Por la novedad de su contenido, en el Canal de Información de dicho Portal se ha incluido documentación descriptiva al respecto y un modelo de dicho informe. Apertura expedientes resumidos en la INTRANET Finalizados los procesos de evaluación para el ascenso del ciclo 2016/2017 y con objeto de que todos los miembros de la Armada, puedan comprobar los datos contenidos en su expediente resumido, se abre el acceso a la aplicación SEPEC y Orientación Profesional, que hasta la fecha se encontraba abierto en exclusividad para el personal que se encontraba incluido en el proceso de evaluación.
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