LA MENTORÍA EN EL ÁMBITO
MILITAR: DEL USMC
A LA ARMADA ESPAÑOLA
«La mentoría es una relación voluntaria entre dos individuos y no
debe ser forzada ni dirigida. Un individuo posee experiencia y conocimientos
y trata de transmitirlos a otro, en cuyo desarrollo está interesado.
El otro individuo busca aprender, adquirir experiencia y
modelar su desarrollo según la persona que lo orienta.»
US Marine Corps Order 1500.61 (27 julio 2017).
Introducción: comenzando por el final
Carlos GARCÍA DE PAREDES UCERO
L presente artículo trata sobre los procesos de
mentoría en el ámbito militar; más concretamente,
sobre cómo se pueden extraer valiosas claves para
una posible implantación en la Armada española
tomando como ejemplo el auge y la caída de esta
herramienta en el Cuerpo de Infantería de Marina de
los Estados Unidos (USMC).
Para los impacientes, voy a adelantar cómo
concluye: con la propuesta de incluir los procesos
de mentoría como una herramienta de orientación
profesional de carácter voluntario y no orgánico,
basada en el principio de crecimiento personal de
mentor y mentorizado, no sujeta a formatos ni
plazos estrictos, apoyada por sesiones de entrenamiento
y desarrollo ajenas al sistema de enseñanza
de perfeccionamiento y con unas pautas genéricas
establecidas por la Armada que busquen el beneficio
de la organización a través del aumento del desempeño, integración y
motivación del mentorizado y de la capacidad del liderazgo del mentor.
2020 977